Не знам дали сте търсили хора напоследък, но нещата са станали адски трудни. Аз се върнах към това приятно занимание от няколко седмици, и както интересно се забавлявам, така и ме обзема отчаяние от текущото положение. А да си кажа, че за последните вече над 30 години съм прегледал доста профили и CV-та, и все си мислех, че няма какво да ме изненада. Оказа се че има.
Първо за наблюденията ми за Jobs-а, там извъртяхме 4 обяви. Традиционно, пълно е със своеобразни образи, които кандидатстват на каквото се появи, явно за спорта, и без изобщо да са прочели текста на обявата. То и преди ги имаше много, ама сега са над 95% и са превзели интернета. Всичко което "шава" се взема на мушка, особенно ако е обявена позиция средно-мениджърско или експертно ниво, без значение каква и какво.
Интересно е, че наименованието и сложността на позицията не ги плаши, нито изискването за писмено потвърждение към обявата, че са разбрали и прочели изискванията, и отговарят на тях. Всички "хал-хабер" си нямат за какво става въпрос, но са готови да се учат. Не че е лошо и това, но има и достатъчно стажански или по-ниско ниво позиции, от където да започнат. И не на тези пари.
Обаче емпирично установих интересна тенденция, че колкото повече се вдига предложението за заплащане при почти идентични обяви, то толкова по-малко са кандидатите. Не че повечето пари привличат някакви по-качествените кандидати, изобщо май такива вече липсват. Но изглежда да има все пак някакъв вътрешен "срам" в безкрайно кандидатстващите, който да налага морални ограничения. Странен извод.
Второто интересно е мимикрията на кандидатите. В придружаващите CV-то текстове, било то мотивационно писмо или коментар към обявата, или в заглавната част на самото CV, се попълват текстове в съответствие с обявата или дейността на фирмата, които изобщо не съответстват на самата биография по-долу. Явно целта е да се "хване окото" при първа селекция, а после каквото "сабя покаже". Открих и такива, който даже декларират да са работили преди при нас.
Още по-безнадежно е обаче в LinkedIn, независимо че уж е професионална мрежа. И там извъртяхме няколко обяви, като няма значени езика - на български и на английски, резултатът е идентичен. Освен хора с по-горните характеристи, тук те налазват и още два типа субекти - едните са разни от арабския свят, като цяло квалифицирани, но явно всячески желаещи да се измъкнат от там, а другите - всякакви практикуващи странични дейности, които търсят поле да монетаризират собствените си неща, било като продават нещо - най вече представителите на далечни изток, или да консултират и помагат "ако имаме нужда".
Тези вторите поне не пускат CV-та, а контактват директно, и понякога има нещо интересно, стига да не е разни услуги, метални контрукции за нови проекти, соларни панели на килограм, батерии, разни AI гениални решения и други производни, или да е от хора преоткриващи топлата вода.
А ние просто си търсим инженери.
© 2026 Никола Василев